Рабочее время

Рабочее время сильно различаться, в зависимости от компании или бизнеса одна используется с. Как правило, рабочее время тщательно обсуждается в трудовом договоре работника.

Нормальная продолжительность рабочего времени воскресенья - Четверг, 8:30 / 9:00 утра до 5:30 / 6:00 вечера нормальной рабочей недели составляет от 40 до 48 часов, как правило, пять или шесть дней в неделю.. Пятница и суббота рассмотреть выходные.

Несмотря на официальные стандарты, ожидания могут отличаться на практике.

Рамадан

Во время священного месяца Рамадан, правительство рабочее время изменяются и никогда не объявляли, пока за несколько дней до Рамадана. Большинство бизнес и известные компании корректировать свои рабочих часов в это время года, а также.

Во время Рамадана все кафе, рестораны или создание подачи пищи или напитков закрыты от восхода до заката. Большинство продуктовых магазинов остаемся открыты для бизнеса, как и другие магазины и предприятий, в том числе крупных торговых центров. Это незаконно, чтобы есть и пить в публике во время Рамадана. Любой пойманный Поступая таким образом, независимо от своего РЕЛИГИЯ, могут быть арестованы и преданы суду. Это не редкость для многих экспатов покинуть Кувейт во время Рамадана.

Читайте Уважение Рамадан, как эмигрант или путешественника , чтобы лучше понять, чего ожидать.

Заработная плата

Парламент Кувейта рассматривает законопроект, который будет предусматривать минимальный размер оплаты труда для граждан кувейтской KD 1500 ($ 5300) в месяц. Случае одобрения, Кувейта будет среди самых высокооплачиваемых работников в мире, далеко превышает заработной платы, выплачиваемой работникам в европейской стране Люксембург.

В зависимости от квалификации человека, стаж работы, образование и другие смягчающие обстоятельства и то, что написано в контракте сотрудника, из них заработная плата может варьироваться значительно от компании к компании.

Контракт

Согласно действующему Закону о труде, следующие идеалы и принципы применяются к трудовым договорам в Кувейте.

• Работник принимается на работу на основании контракта.
• Договор может мы письменно или устно
• Контракты должны четко насытить дату начала, заработной платы, стажа работы и тип работы должны быть выполнены.
• Испытательный срок должны быть изложены в контракте и не может превышать 100 дней.
• Работодатель имеет право расторгнуть договор, без предварительного уведомления или оправдания, в течение испытательного срока.
• Договор может быть либо на определенный срок или неопределенный. Срочных трудовых договоров не может превышать пяти лет.
• Договор должен быть на арабском языке, но могут быть переведены на другие языки. В случае возникновения спора между работодателем и работником, на арабском языке должны быть юридически обязательными версии.

Прекращение

Трудовой договор может быть расторгнут любой из сторон, с или без предварительного уведомления. Общее правило заключается письменно уведомить как далеко вперед, насколько это возможно. Отмена контрактов на работу до истечения срока их действия либо работодатель или работник может привести к одной из сторон того, чтобы возместить другой для потерянной заработной платы в связи с нарушением договора.

При определенных обстоятельствах, работодатель может расторгнуть договор, если работник:

• Если работник совершает ошибку приводит к существенным потерям для компании или бизнеса.
• Если работник не выполняет компания норм и правил, будучи данным неоднократных предупреждений.
• Если работник отсутствует на работе в течение более семи дней без разумного объяснения.
• Если работник попадает в беду с полицией или судом.
• Если работник совершает нападение на другого сотрудника или сотрудника компании.
• Если работник нарушения любого из соглашений, его контракта.
• Если работник раскрывает любые секреты компании.

Если Трудовой договор является неопределенным, возможно прекращение любой из сторон при условии, что следующие будут соблюдаться:

• Сотрудники выплачивается заработная плата должны дать пятнадцать дней уведомления.
• Для всех других, не менее семи дней должен уведомить об этом.

Работник может расторгнуть его контракт с работодателем, с или без уведомления, если:

• Если работодатель не соблюдает контракт, подписанный с работником, или трудового законодательства.
• Если работник нападению со стороны работодателя или его представителя.
• Если работник вынужден работать в нездоровой / опасных условиях.

Time Off

Если иное не оговорено в работе работника контракта, следующие распространяется на нерабочее время:

• Работники имеют право на по крайней мере, одного 24-часового периода отдыха без сохранения заработной платы. Если работник должен работать в этот день, они имеют право на один день заработной платы плюс 50%.
• После одного года занятости с компанией или бизнесом, работник имеет право на 14 дней отпуска. После пяти лет работы, работник имеет право на 21 дней отпуска в год.
• Работодатель имеет право определить, когда работник может взять отпуск.

Отпуск по болезни

Применяются следующие правила отпуска по болезни (в расчете на год):

• Первых шести дней с полной оплатой
• Следующие шесть дней с ¾ платить.
• Следующие шесть дней с ½ платить.
• Следующие шесть дней с ¼ заработной платы.
• Любые дополнительные отпуска по болезни без сохранения заработной платы.

Каникулы

Большинство из этих праздников основаны на мусульманский лунный календарь, а в некоторых случаях фактическая дата зависит от прицельной Новолуние, которое может незначительно отличаться от одной страны к другой. Правительство Кувейта будет сделать официальное заявление, с помощью радио, газет и официальные сайты, каждый праздник, когда на самом деле происходит.

• Новый Год (один день) - день Нового года обычно приходится на 1 января каждого года
• Исра и Мирадж день (один день) - восхождение пророка Мухаммеда. Этот праздник отмечается в 27 день месяца Раджаб.
• Ид аль-Фитр (два дня) Отмечает конец Рамадана - священного месяца поста. Там нет Установить дату.
• Ид аль-Адха (два дня) Ид аль-Адха - Исламский фестиваль в память о готовности Ибрахима (также известный как Авраам) следовать (Бога) повелению Аллаха принести в жертву своего сына Исмаила. Во время этого праздника мусульмане принесут в жертву животных, как правило, коз или овец. Этот праздник, как правило, наблюдается в течение октября месяца.
• День рождения Phrophet (один день) - Этот праздник отмечается в течение месяца Января, либо ^12-й или ^17-й день месяца.
• День коронации (один день) - день царь или правитель пришел к власти. Этот праздник обычно отмечается в феврале.
• Национальный день (один день) Кувейт День Независимости, который обычно празднуется в сочетании с Днем Освобождения - Национальный день отмечается ^25-го февраля.

Рекомендуемые услуги