Uma au pair está encarregado de cuidar dos filhos e vive dentro da casa da família. A au pair é fornecido alojamento e alimentação e uma bolsa de gastar dinheiro. A família ganha um cuidador amável para os seus filhos e um Além da família. Expats ter tanto trabalho encontrado, e empregado, au pairs.

Au Pair no Canadá

Babás ou au pairs são moderadamente popular no Canadá. Diferentes agências cobram taxas diferentes e têm diferentes padrões, de modo certifique-se de comparar as empresas.

O custo médio de uma babá ou cuidador é entre US $ 200-400 por semana. Alguns são pagos por hora, enquanto outros são pagos por semana ou do mês. Salário mínimo no Québec é de R $ 9,90 por hora. O maior fator d ETERMINAÇÃO preço é a localização dentro da cidade ou em áreas mais rurais. Outro fator é se a babá é live-in ou live-fora. Para minimizar custos, babá de compartilhamento está se tornando popular. Salários, horas de trabalho e deveres devem ser negociados no contrato.

Live-In Programa de cuidador

Do Canadá Live-In Programa Doador Cuidados (LCP) é administrado pelo Desenvolvimento de Recursos Humanos Canada (HRDC) e de Cidadania e Imigração do Canadá (CIC). Ele permite que pessoas qualificadas para prestar cuidados em tempo integral (mínimo de 30 horas por semana) para crianças, idosos ou pessoas com deficiência em casas particulares sem supervisão. Coabitante cuidadores devem viver na casa particular onde trabalham, no Canadá.

Para se candidatar:
• Obter uma lobour Mercado Opinon (LMO) do futuro empregador - Envie um pedido de LMO para Recursos Humanos e Desenvolvimento de Competências Canada / Service Canada (HRSDC / SC). Se todos os requisitos LCP HRSDC / SC forem cumpridas, o empregador será emitido um LMO positivo.
• Assinar um contrato de trabalho escrito - Empregador irá enviar uma cópia do contrato de trabalho e da LMO positivo. Você deve apresentar o contrato assinado, juntamente com a LMO positivo emitido para o seu empregador, com o seu pedido de autorização de trabalho. Este deve ser o mesmo contrato de trabalho submetido à HRSDC / SC pelo seu empregador.
• Solicitar uma autorização de trabalho.

O que a au pair precisa saber

Critérios de aplicação básicos variam de agência para agência, existem alguns requisitos típicos:
• Ser fluente em francês ou Inglês
• Situar-se entre 18-27 anos de idade
• Ter um diploma de ensino médio ou equivalente
• Ser capaz de comprometer-se a, pelo menos, um estágio 6 meses
• Ter no mínimo 6 meses de experiência creche
• Ser capaz de fornecer três referências a respeito de sua experiência e caráter
• Estar em boa condição física e mental como evidenciado no relatório de um médico. Concordar com uma verificação de antecedentes.

Além desses requisitos, é comum que as famílias de pedir não-fumantes, a posse de carteira de motorista, responsável ou não-bebedores, e para as mulheres. Muitas famílias au pair em Montréal preferir falantes de francês ou Inglês nativos. Algumas agências também podem exigir tempo de tutoria ou de limpeza.

O que t que a família tem que fazer

A família tem de saudar o au pair em pensar que ela não é apenas um empregado, mas uma parte importante da família. Assim, eles vão se certificar:
• A au pair deve ter seu próprio quarto.
• A au pair vai trabalhar para um máximo de 40 horas por semana, com um mínimo de 2 dias de folga durante a semana.
• Eles entendem que ter uma au pair não significa ter um servo. Au pairs pode ser convidado a fazer algumas tarefas domésticas, conforme acordado no contrato.
• Pode ser um benefício para registrar o au pair no médico de família.
• A família deve pagar um subsídio, com o valor escrito no contrato.

Contrato

Um exemplo de contrato é oferecido no site da CIC. Os contratos devem incluir:

• Benefícios empregador-pagos obrigatórios (por exemplo, o transporte de Canadá a partir do seu país de residência ou do país de residência habitual para o local de trabalho no Canadá, a cobertura de seguro médico fornecido a partir da data da sua chegada até que você é elegível para provincial seguro de saúde, local de trabalho cobertura de seguro de segurança para a duração do emprego, todas as taxas de recrutamento, incluindo qualquer valor a ser pago a um recrutador de terceiros ou agentes contratados pelo empregador, que teria sido cobrada de você)
• Funções de trabalho
• Horas de trabalho
• Salário
• Condições de alojamento (incluindo alojamento e alimentação)
• Férias e direitos de licença por doença
• Rescisão e demissão termos

Como procurar um cuidador

Um excelente lugar para procurar uma babá está em nossas listas de trabalho para expatriados Montreal . Você também pode fazer perguntas e encontrar conselhos sobre a Montreal fóruns .

Visa

Se contratado através de uma agência, a agência geralmente orienta a au pair com o processo.

Canadá não tem um programa de au pair oficial. Au pairs que estão interessados ​​em trabalhar no Canadá, pode trabalhar no âmbito do Programa Cuidador Live-in. O contrato de trabalho entre o empregador eo cuidador é necessária para obter um visto antes da chegada ao canadense embaixada ou consulado. Após dois anos de trabalho, os participantes do programa podem se inscrever para se tornar residentes permanentes do Canadá.

Para mais informações sobre vistos em geral, consulte a seção "Passaporte e vistos".

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