Le taux de chômage est assez bas en Suisse. En décembre 2013, il s'élevait à 3,5%.
Pour percevoir les indemnités chômage, effectuez les démarches nécessaires dès la fin de votre activité.
Pour être éligible aux prestations chômage, vous devez être citoyen suisse ou posséder un permis de séjour valide et être résident suisse, être sans emploi, être apte au travail et avoir cotisé à l'assurance chômage pendant au moins 12 mois au cours des 2 années précédant la situation de chômage. Si vous avez quitté votre emploi sans raison valable, votre droit à l’assurance chômage peut être suspendu pour une durée temporaire. Il en va de même pour les personnes qui ne recherchent pas activement du travail ou qui refusent des postes qui leur sont proposés par l'office régional de placement.
Une fois inscrit, l'office régional de placement (ORP) vous fixera des rendez-vous mensuels avec des conseillers pour vous assister dans vos recherches d'emplois. Le versement des prestations peut être interrompu si vous n'assistez pas à ces entretiens.
Pour plus d'information, consultez le portail de la Confédération et des cantons sur le chômage.
Les personnes entre 15 et 64 ans peuvent prétendre aux allocations chômage. Le montant et la durée de l'allocation chômage sont déterminés en fonction de votre dernier salaire et de la durée de votre emploi précédent, donc de votre période de cotisation. En général, les prestations sont versées mensuellement sur des périodes de six mois renouvelables. Vos droits sont ouverts après un délai de carence de cinq jours. La durée d'indemnisation est fixée à deux ans, avec un versement habituel de 400 indemnités journalières maximum et de 520 indemnités journalières à partir de 55 ans.
Les prestations sont égales à 70 % du salaire de référence. Si le travailleur a au moins un enfant à charge et que la prestation est inférieure à un certain taux, ce montant peut aller jusqu'à 80 %.
En plus de ces prestations, les agences pour l'emploi proposent des formations, des cours de langues, etc. Les coûts de ces formations sont en principe pris en charge par le Arbeitsamt. À Zurich, les rendez-vous et entretiens individuels se font en allemand. Préparez-vous à l'avance.
En Suisse, tous les salariés doivent cotiser à l'assurance chômage. Le salarié et son employeur paient chacun la moitié des cotisations à l'assurance chômage (Arbeitslosenversicherung). Ces cotisations sont directement déduites de votre salaire brut.
Mise à jour 26/02/2014
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