Mercado de Trabajo Inglés

El Reino Unido ofrece excelentes posibilidades de carrera. Cuenta con un mercado laboral flexible con las posiciones de tiempo parcial o eventuales posiciones fáciles de conseguir. Mano de obra calificada es más competitivo y habilidad en el idioma Inglés es un requisito para la mayoría de los puestos. Si se requiere un visado, las posiciones son mucho más limitadas.

Hay una escasez general de mano de obra calificada en el sector de la salud en el Reino Unido. Los servicios de salud de rutina recluta a los solicitantes desde el extranjero, por lo que es uno de los más fácil de encontrar puestos de trabajo para un expatriado experto.

Resume / CV

• Reanudar - breve descripción del trabajo y la experiencia educativa. Prominente en los EE.UU. la hora de solicitar empleo. Por lo general una sola página.
• CV (Curriculum vitae) - análisis más en profundidad en el trabajo y la experiencia educativa. Prominente en Europa, Oriente Medio y Asia, incluyendo el Reino Unido. Normalmente, más de 2 páginas.

Disposición

El CV debe contener:
• Información de contacto: La información relevante de contacto personal en la parte superior de la página, incluyendo: nombre, número de teléfono, dirección, número de fax, dirección y correo electrónico.
• Experiencia profesional: Por lo general, esta información aparece en la lista cronológicamente. Incluya su experiencia de trabajo con: el título, el nombre de la empresa que trabajó para las fechas de su empleo, y una breve descripción de sus logros en ese trabajo
• Educación: Esta sección debe venir antes de experiencia de trabajo si usted está en la escuela o han estado fuera de la escuela por uno a tres años, dependiendo de su nivel de experiencia de trabajo y la relevancia de la educación es para su carrera.
• Certificados y Diplomas: Cursos, seminarios, congresos o conferencias que son relevantes en relación con la posición. Tenga en cuenta si ha recibido los honores especiales.
• Idiomas: Esto es muy relevante para un trabajo internacional. Enumere los idiomas que habla y su nivel: avanzado, intermedio o principiante. Señale si se puede traducir, hablar, o escribir en cada idioma y la lista de los grados asociados. Si usted está enviando su curriculum vitae en Inglés y no es su primer idioma, asegúrese de tener un hablante nativo leerlo primero. La ortografía y la gramática son extremadamente importantes.
• Informática: programas, aplicaciones, procesamiento de textos, base de datos, experiencia en Internet, etc
• Intereses: Usted puede incluir personal los intereses, como pasatiempos, deportes, actividades.

Consejos

• Estilo debe ser sencillo. El uso de papel estándar y una fuente simple, como Times New Roman (12 puntos) o Arial (10) de la fuente
• Impresión de copias originales en papel de alta calidad - no envíe fotocopias.
• Sea ordenado. Tenga cuidado con la presentación, diseño, espacios, y la ortografía de su curriculum vitae. No utilizar abreviaturas. Hincapié en las secciones y cosas que son importantes con subrayado o en negrita.
• Asegúrese de que su CV es lo más organizado posible, por lo que la información se puede encontrar fácilmente.
• No es necesario hasta la fecha o firmar su hoja de vida.
• Tener un currículum base que se puede ajustar a cada trabajo que usted está solicitando.

Carta de presentación

Una carta de presentación por lo general acompaña a un CV en una solicitud de empleo. En el formato de una carta, que establece el tono y la intención. También conocido como una carta de presentación, carta de presentación, carta de motivación, o una carta de motivación.

Formato
• Encabezado - estilo de la carta comercial estándar, con la dirección del remitente y otra información, la información de contacto del destinatario y la fecha de envío después de que cualquiera del remitente o la dirección del destinatario. La final parte de la cabecera es un saludo (por ejemplo, "Estimado directores de recursos humanos").
• Introducción - La introducción describe brevemente la posición específica que se desea, y debe ser diseñado para captar el interés inmediato del empleador.
• Cuerpo - Resumen de material en el currículum o solicitud de empleo, y explica por qué el demandante de empleo está interesado en el trabajo y sería de valor para el empleador. Además, los asuntos discutidos incluyen típicamente habilidades, calificaciones y la experiencia pasada. Si hay cosas especiales a tener en cuenta como fecha de disponibilidad, pueden ser incluidos también.
• Cierre - resume la carta e indica el paso siguiente que el solicitante espera a tomar. Se puede indicar que el solicitante tiene la intención de póngase en contacto con el empleador, aunque muchos son partidarios de un enfoque más indirecto de decir simplemente que el solicitante se verá a la espera de o hablar con el empleador. Después de que el cierre es una despedida ("Atentamente") y, a continuación una línea de firma. Opcionalmente, la abreviatura "ENCL" puede ser utilizado para indicar que hay recintos.

Recursos

Para algunas plantillas básicas de CV y cartas de presentación, trate de Laboratorio de Carrera , Gran CV , o el Centro de Formación de Recursos .

Búsqueda de empleo

Una lista de lo que usted necesita para comenzar su carrera:
• Escribir un currículum vitae (CV)
• Investigación potenciales empleadores
• Buscar oportunidades de empleo
• Escribir cartas de presentación
• Las solicitudes completas de trabajo
• Entrevista
• Seguimiento
• Obtener contratado!

Centros de empleo

Centros de empleo son las agencias de empleo nacionales. Ellos proporcionan una gama de información y servicios, incluyendo los beneficios, préstamos, donaciones y ayuda para encontrar un trabajo.

JobClubs son otra opción para encontrar trabajo. Estos clubes ofrecen recursos como acceso a Internet, teléfonos, fotocopiadoras, periódicos y servicios de correo. Este servicio está abierto para todos los habitantes de la UE.

Motores de Búsqueda

Los motores de búsqueda le permiten escanear una gran variedad de puestos de trabajo, uno a reducir su búsqueda a ciertos criterios. Es también una buena idea de publicar tu CV en línea para la contratación de administradores se puede encontrar. También le puede permitir a inscribirse para recibir alertas de correo electrónico de nuevos puestos de trabajo, cuando estén disponibles.

• Monster.co.uk
• eFinancial
• Jobserve.co.uk - el mejor sitio web si usted está buscando una posición en él.
• Lugar de trabajo
• http://www.onrec.com
• Mano de obra
• Reed.co.uk
• Londres, Reino Unido Ofertas de empleo
• Carrera Ruta

EURES

Como parte de la UE, que buscan empleo pueden acceder a los europeos de empleo del portal de movilidad EURES . Este recurso ofrece información sobre ofertas de empleo y el trabajo de la mercado. También proporciona información sobre la vida y las condiciones de trabajo, y un CV publicación de servicio.

Foros y Redes

Foros de expatriados y sociales son otro recurso para los solicitantes de empleo. Easy Expat de ofertas de trabajo para el Reino Unido son un gran recurso. Buscar en la industria y ver las últimas ofertas de empleo.

A veces, conseguir un trabajo es conocer a las personas correctas. Hablar a contactos amigos, familiares y de negocios para ver si tienen conexiones en el área que le gustaría trabajar. Expat eventos en el área también puede ser una gran manera de aleta de cómo otros expatriados encontró trabajo y ver si su empresa cuenta con ninguna de las aberturas.

Periódico

Varios de los documentos tienen un anuncio en la sección de ayuda. Hay ofertas de empleo para ejecutivos y profesionales, así como secciones dedicadas a profesiones específicas, como la enseñanza, las computadoras y los medios de comunicación.

Estos incluyen:
• El Daily Record
• Metro (periódico gratuito todos los días en la clandestinidad estaciones)
• The Guardian (de lunes - de marketing, secretariado, martes - la educación, miércoles - social y laboral de la salud, el jueves - la ciencia y de TI)
• El Evening Standard
• El Daily Mirror
• Las veces de trabajo
• The Daily Telegraph Empleo
• Financial Times

Revistas:
• Mercadeo
• Marketing de la Semana

Y por supuesto el botín , el papel principal de anuncios (incluido el empleo no como vehículo, alojamiento, muebles, etc ...) publicará cada semana dos revistas especializadas de contratación: Reclutar Botín y Semana Empleos se distribuyen en Londres y sus alrededores.

Varios otros documentos tienen un sección de empleos de los útiles.

Las agencias de colocación

La mayoría de las agencias se especializan en un campo determinado, tales como computadoras, enfermería, secretariado, contabilidad, hostelería, construcción o. También hay "Head Hunting" Las agencias que están contratados por las grandes empresas a contratar a ejecutivos, gerentes o profesionales. Para encontrar una agencia apropiada, busque "las agencias de empleo" en las páginas amarillas o ir a un directorio de las agencias.

• http://www.prospects.co.uk - Las universidades inglesas
• http://www.secondpost.com - Posiciones para los jóvenes empleo
• http://www.grb.uk.com - Los servicios de contratación para los graduados

Ferias de Carreras

Ferias de empleo son una excelente manera de obtener información sobre trabajos disponibles y oportunidades. Por lo general hay una gran variedad de patrones se puede visitar en un día y se aplican. La entrada general es gratuita, pero en línea el registro podría ser fomentado. Lleve su hoja de vida y el vestido para impresionar, ya que pueden ser las entrevistas sobre el terreno. La entrada general es gratuita, registrarse en línea para visualizar las diferentes empresas y la lista de conferencias y un taller antes del evento.

• Escuela de Economía de la Feria de Empleo
• Ferias de Trabajo a través de la ciudad de Londres
• Londres Posgrado Feria

Enseñanza Inglés

Inglés de habla expatriados están en alta demanda para la enseñanza de Inglés. Las escuelas de idiomas por lo general requieren que los solicitantes tienen certificados del curso TEFL y un colegio grado. Usted debe tener el permiso de visado y registro adecuados. La mayoría de las escuelas le suministrará la intención de contratar para que pueda obtener una visa.

Escuelas

La forma más fácil para empezar la enseñanza de Inglés es encontrar una escuela. Lo mejor situaciones son las empresas que pagan de manera adecuada y ayudar a conseguir los documentos de visa completado. Estas posiciones pueden ser difíciles de conseguir y hay una feroz competencia por los mejores.

Los solicitantes suelen presentar su curriculum vitae y solicitud, y si la escuela lo aprueba, el solicitante se le pedirá una entrevista. La entrevista puede consistir en una lección de muestra o una prueba de gramática. Algunas escuelas lanzará maestros justo en una clase de 90 minutos donde la escuela se ofrece y, o bien el trabajo, o no lo hace.

Es común que los nuevos maestros para recibir sólo unas pocas clases en un primer momento. Si son capaces de demostrar que son fiables y son capaces de manejar una clase, poco a poco se le dará más clases. Algunos maestros trabajan en dos escuelas o también dar clases particulares.

La enseñanza en el sector estatal es la cepa más lucrativo de la enseñanza. Estos trabajos son difíciles de conseguir sin la experiencia y las mejores calificaciones. Estos puestos ofrecen las vacaciones pagadas, el sueldo excelente, y una buena de pensiones.

Escuelas:
• UIC
• St. George International School
• Bloomsbury International School
• Frances King Escuela de Inglés
• Saxencourt

Clases particulares

Es también una opción para trabajar para ti mismo, dando clases particulares. Estos son generalmente más rentable por hora, pero requieren un mucho más trabajo encontrar clientes. La mejor manera de lograr que los estudiantes privados para publicar anuncios en los periódicos de negocios, en los tablones de anuncios, u ofrecer su currículum en el sitio de expatriados como la de Easy Expat Enseñar listados de trabajo . Tener conocimientos básicos del idioma nativo ayudará a expandir su clientela ya que podemos trabajar con principiantes.

Enseñanza de inglés certificados

TESOL (también conocido como TEFL) es el acrónimo de Enseñanza del Inglés a Hablantes de Otros Idiomas. Un certificado de TESOL es el más común cualificación necesaria para enseñar Inglés en el extranjero. Hay una gran variedad de cursos de TESOL disponibles, que van desde intensivo de 4 semanas, en el aula basados ​​en los cursos de TESOL con TEFL Internacional, a los cursos de TESOL estudió en línea. Es incluso posible combinar una período de estudio en línea con un curso presencial basado en breve. Además de los cursos estándar de certificación TESOL también hay cursos más especializados, tales como cursos para la enseñanza de Inglés de negocios, o enseñanza de Inglés para jóvenes estudiantes. También hay el TESOL más avanzado curso de diploma.

Entrevista

Las entrevistas son una oportunidad para que una empresa te conozca antes de contratarlo. Investigación de la compañía antes de la entrevista a descubrir su misión y la dirección. No es infrecuente que que haya una serie de entrevistas, con la primera se extendió de 30-60 minutos, y otras reuniones la posibilidad de tomar un día entero.

• Vístase bien y de forma conservadora.
• Llegue a tiempo.
• Trae tu CV, tarjeta de visita, y copias de los certificados.
• Haga preguntas. Demuestre su conocimiento e interés.
• Agradezca al entrevistador por su tiempo.

Es bastante común en el Reino Unido a esperar algunas pruebas durante la entrevista, sobre todo para trabajos técnicos y de TI.

Contrato

La mayoría de los puestos de trabajo se basan en un contrato de trabajo. El contrato debe ser por escrito y puede incluir detalles sobre el tipo de trabajo a realizar, duración, salario y beneficios.

Es común tener un período probational en un nuevo trabajo. La duración y los requisitos de este período deberá ser detallado en el contrato, incluyendo lo que ocurriría si uno y otro lado desea rescindir el contrato.

Agencias de Trabajo Temporal

Si usted está en necesidad de trabajo a corto plazo de ningún tipo, hay agencias que le encontramos el empleo con otra compañía. Los trabajos pueden consistir en trabajos de oficina, servicio de niñera, jardinería, seguridad o cualquier otro tipo de trabajo. Se trata de encajar con las ocupaciones que se adapten a su conjunto de habilidades. Como bono adicional, el trabajo de duración corta en ocasiones puede conducir a más largo contrato.

• Reed Empleo
• Kelly Services
• Mano de obra
• Bruja Corkill

Visas y Permisos de Trabajo

Visas de trabajo

Para los trabajadores altamente calificados, inversionistas, empresarios y recién graduados de universidades del Reino Unido: Usted no necesita una oferta de trabajo cuando se aplica para ingresar o permanecer en el Reino Unido en estas categorías, pero tendrá que pasar una evaluación de puntos.

Para los trabajadores calificados: Si usted ha recibido una oferta de trabajo cualificado en el Reino Unido y su posible empleador está dispuesto a patrocinar, usted puede aplicar para venir o quedarse aquí para hacer ese trabajo.

Los detalles completos se pueden encontrar en la sección de visados ​​y en el sitio web de Fronteras del Reino Unido y la Agencia de Inmigración .

Nivel 1 Post-Estudio de Visa de Trabajo

Para solicitantes acaba de salir de la escuela, de nivel 1 después del estudio de la visa puede ser el ajuste perfecto. Se ofrece a los graduados internacionales con la oportunidad de trabajar en el Reino Unido después de haber completado sus estudios. También se puede utilizar para las prácticas.

Para calificar los solicitantes deben tener:
• Sido galardonado con un grado de HND, de pregrado, postgrado, diploma o certificado, o un doctorado de una reconocida institución del Reino Unido de la enseñanza superior o superior, o una empresa privada de buena fe institución de educación superior.
• Completado con éxito el curso pertinente dentro de los últimos 12 meses.
• Usted debe ser capaz de demostrar un excelente dominio del idioma Inglés.
• Un nivel mínimo de fondos disponibles

Los detalles completos se pueden encontrar en la sección de visados ​​y en el sitio web de Fronteras del Reino Unido y la Agencia de Inmigración . También busque en el Pasaporte y visado sección de esta guía de expatriados.

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